IT / Digitalisierung

IT und Digital: Gibt’s da einen Unterschied ?

Christian Graf: Bisher war der Schwerpunkt der IT auf das innerbetriebliche Angebot digitalen Dienstleistungen gerichtet. Also die zuverlässige Bereitstellung von performanter Infrastruktur, relevanter Nutzerausstattung, aber auch Prozessberatung und Problemlösen in Form von Software. Ein schon recht weites Feld. Dennoch, dieses klassische Modell reicht uns bei Schüco mehr. Die Zukunft liegt in Serviceorientierung plus technologischer Markdifferenzierung. Wir werden also Motor sein, um durch IT Technologie einen deutlichen Mehrwert für Schüco zu schaffen.

Christian Glatte: Digitalisierung bedeutet für uns, die gesamte Wertschöpfungskette für Architekten:innen, Planer:innen, Verarbeiter:innen und den Betrieb des Gebäudes zu verbessern. Wir bieten den Schüco Partnern in aller Welt digitale Lösungen und Services für mehr Schnelligkeit, Wirtschaftlichkeit und Erfolg.

Wo die Reise hingeht: Was ist eure Vision?

Christian Glatte: Nur was sich digital planen, kalkulieren und in den Details konfigurieren lässt, wird auch gebaut. Mittlerweile kann Schüco Digital gemeinsam mit den Start Ups PlanToBuild und Plan.One den kompletten Bauprozess abbilden. Kurz: Wir machen es für unsere Partner digital einfach und daran arbeiten wir immer weiter.

Christian Graf: Unsere Vision einer modernen IT-Organisation ist die als Business Enabler - kurz Be.Vision. Diese Vision wirkt weit über die interne Zusammenarbeit mit den Fachbereichen, der IT-Infrastruktur oder der Prozessmodellierung hinaus. Wir übernehmen Digitale Leadership, begeben uns als in den sog. Driver Seat. Hierbei wollen wir kreativ und adaptiv in der ersten Reihe stehen. Beispielsweise erhöhen wir den Anteil an Cloud-Lösungen und vereinheitlichen redundante und veraltete Softwarelösungen global – Unser Future Mode of Operation geht allerdings noch viel weiter.

Butter bei die Fische auf der Karriereseite: Wen sucht ihr denn?

Christian Graf: Wir suchen Menschen, die mit uns unsere Visionen weiterdenken, die über den eigenen Tellerrand blicken, Schüco digital neu denken und mit uns neue Wege gehen. Sie müssen von ihrer Persönlichkeit zu uns und unseren Teams passen, denn Teamwork ist einer unserer zentralen Treiber. Gemeinsam sind wir stark – aber im Team unschlagbar. Dabei ist uns Kommunikation sehr wichtig. Untereinander, aber auch im Unternehmen und mit unseren weltweiten Partnern. Wir leben eine Arbeitswelt und suchen Teamplayer.